荊州市人力資源和社會保障局，為市政府工作部門。其主要職責(zé)是：（一）貫徹實(shí)施國家、省人力資源和社會保障的政策法規(guī)，擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草人力資源和社會保障方面規(guī)范性文件，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。（二）擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策并組織實(shí)施，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理，促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置，加強(qiáng)區(qū)域人才合作，擬訂有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策。（三）負(fù)責(zé)全市促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策并組織實(shí)施，牽頭擬訂大中專畢業(yè)生就業(yè)政策，制訂全市大中專畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃，指導(dǎo)組織實(shí)施非教育系統(tǒng)大中專畢業(yè)生就業(yè)工作，負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生“三支一扶”的組織協(xié)調(diào)工作。完善公共就業(yè)服務(wù)體系，擬訂年度就業(yè)再就業(yè)專項(xiàng)資金使用計(jì)劃，擬訂就業(yè)援助制度，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；負(fù)責(zé)全市就業(yè)、失業(yè)、失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)工作，擬訂應(yīng)對預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持全市就業(yè)形勢穩(wěn)定和失業(yè)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。（四）統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會保障體系。擬訂全市社會保險(xiǎn)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃，統(tǒng)籌擬訂全市城鄉(xiāng)社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)、企業(yè)年金政策和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，擬訂全市統(tǒng)一的社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)實(shí)施辦法；會同有關(guān)部門擬訂全市社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理與監(jiān)督制度并監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)擬訂中央轉(zhuǎn)移支付社會保險(xiǎn)資金和省級專項(xiàng)資金及調(diào)劑金的分配方案，編制全市社會保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案并組織基金預(yù)算的執(zhí)行，承擔(dān)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)退休人員的社會管理工作。（五）負(fù)責(zé)全市職業(yè)能力建設(shè)工作。統(tǒng)籌建立面向全體勞動者的職業(yè)制度，統(tǒng)籌建立專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育制度，擬訂管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵政策并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)全市技工學(xué)校和民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資格許可和監(jiān)督管理，完善職業(yè)資格制度，組織實(shí)施勞動預(yù)備制度。（六）統(tǒng)籌擬訂全市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工資收入分配、福利和離退休政策并組織實(shí)施，建立全市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制，擬訂企業(yè)勞動標(biāo)準(zhǔn)政策和勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督檢查實(shí)施情況。（七）負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位人員綜合管理工作。會同有關(guān)部門擬訂事業(yè)單位綜合配套改革總體方案并指導(dǎo)實(shí)施，會同有關(guān)部門加強(qiáng)事業(yè)單位人員宏觀管理，指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市事業(yè)單位人事制度改革工作，建立科學(xué)化、規(guī)范化的事業(yè)單位人事管理制度。（八）負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)。擬訂專業(yè)技術(shù)人員管理政策；承辦各類專家、高層次人才的選拔申報(bào)和管理服務(wù)工作；負(fù)責(zé)全市博士后科研工作站、博士后產(chǎn)業(yè)基地及進(jìn)站（基地）博士后研究人員的管理服務(wù)工作；負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作；參與全市人才宏觀管理和人才資源整體開發(fā)工作，會同有關(guān)部門組織引進(jìn)海外留學(xué)和高層次急需人才。負(fù)責(zé)全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)綜合管理和高技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作，牽頭擬訂深化職稱制度改革的政策，負(fù)責(zé)全市專業(yè)技術(shù)資格、職（執(zhí)）業(yè)資格考試工作的監(jiān)督管理。（九）會同有關(guān)部門擬訂全市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部及隨調(diào)家屬安置政策和安置計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作，落實(shí)中央、省關(guān)于企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困政策和維穩(wěn)工作責(zé)任制，負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。（十）負(fù)責(zé)全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員、政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員的綜合管理，貫徹執(zhí)行國家關(guān)于公務(wù)員錄用登記、考核、任免、獎懲、職位管理、交流、培訓(xùn)、辭職辭退、申訴控告等方面的法律法規(guī)和方針政策，會同有關(guān)部門擬訂公務(wù)員、事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理辦法和聘任制公務(wù)員管理辦法并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)組織參加全省公務(wù)員統(tǒng)一考試錄用工作，負(fù)責(zé)全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員考試錄用工作。負(fù)責(zé)市政府提交市人大常委會審議的人事任免議案和政府批準(zhǔn)任免的工作人員的考察工作并辦理任免手續(xù)，負(fù)責(zé)全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員、政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員的職位管理工作。依法審核報(bào)批市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員、政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的設(shè)置并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)公務(wù)員信息統(tǒng)計(jì)管理工作。（十一）負(fù)責(zé)建立行政機(jī)關(guān)公務(wù)員“確責(zé)、履責(zé)、問責(zé)”責(zé)任體系；擬訂全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員通用能力席位標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法并指導(dǎo)實(shí)施，建立行政機(jī)關(guān)公務(wù)員科學(xué)考評機(jī)制。組織實(shí)施政府獎勵制度，綜合管理全市獎勵、表彰工作，審核市級勞模和其他市級獎勵、表彰的人員，指導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門全市性表彰工作。主管全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員年度考核工作，負(fù)責(zé)市委組織部委托辦理市級機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員的年度考核審核備案等有關(guān)工作，會同有關(guān)部門實(shí)施全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員懲戒辦法，負(fù)責(zé)全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員的教育培訓(xùn)工作，加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員能力建設(shè)，提高行政效能。（十二）綜合管理全市人才資源開發(fā)工作，負(fù)責(zé)做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員流動調(diào)配工作，負(fù)責(zé)事業(yè)單位公開招聘工作并辦理相關(guān)手續(xù)。（十三）負(fù)責(zé)全市農(nóng)民工工作相關(guān)政策的落實(shí)，會同相關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作規(guī)劃，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。（十四）負(fù)責(zé)勞動法律、法規(guī)和政策的落實(shí)，建立健全勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，維護(hù)勞動者合法權(quán)益。組織執(zhí)行全市勞動合同、集體合同制度，負(fù)責(zé)市區(qū)企業(yè)勞動合同鑒證，集體合同審核。擬訂全市勞動人事爭議仲裁制度并組織實(shí)施，依法處理市管勞動人事爭議案件。主管全市勞動保障監(jiān)察工作，依法對中央、省屬在荊單位和市直單位實(shí)施監(jiān)察，組織查處重大案件。（十五）負(fù)責(zé)本局對外交流與合作，開發(fā)和管理國際國內(nèi)援助、貸款項(xiàng)目。（十六）承辦上級交辦的其他事項(xiàng)。